Le référentiel MASE définit un cadre rigoureux pour renforcer la sécurité, la santé et l’environnement en entreprise, notamment dans les secteurs industriels à risques. En s’appuyant sur des exigences claires et des principes structurants, il stimule l’engagement des collaborateurs et améliore durablement les pratiques. Adopter MASE, c’est transformer la prévention en un levier de performance opérationnelle et d’excellence sécuritaire.
Définition et portée du référentiel MASE : comprendre ses principes et objectifs
Dès sa création en 1996, le référentiel MASE (Manuel d’Amélioration Sécurité des Entreprises) a été pensé comme un outil pragmatique destiné à rehausser la santé, la sécurité et l’environnement (SSE) au sein des entreprises, en priorité pour les secteurs industriels à risques. Vous trouverez plus d’informations sur cette page : https://www.accompagnement-mase.fr/referentiel-mase/. À l’origine, les sociétés pétrochimiques et chimiques recherchaient un levier commun pour prévenir les accidents et structurer leurs démarches SSE, souvent dans un contexte de sous-traitance et de co-activité.
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Structuré autour de cinq axes fondamentaux, le référentiel s’appuie sur l’engagement de la direction, la montée en compétences des collaborateurs, le contrôle opérationnel des risques, l’évaluation continue du système SSE et l’amélioration permanente. À travers ces fondements, il s’adresse prioritairement aux entreprises travaillant dans des domaines où la sécurité en entreprise ne se limite pas à la conformité réglementaire, mais où une démarche proactive est attendue pour réduire les incidents et garantir la santé et sécurité au travail.
Reconnu parmi les normes de sécurité au travail les plus exigeantes en France, le référentiel MASE accompagne la transition des sociétés vers de meilleures performances SSE, tout en valorisant leur image auprès des donneurs d’ordre et partenaires. L’adoption du référentiel répond aussi aux exigences d’accès à certains sites industriels et démontre une réelle maturité en matière de système de management de la sécurité.
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Axes, exigences et principales nouveautés de la version 2.24 du MASE
Les cinq axes structurants du référentiel et leurs thématiques principales
Le référentiel sécurité industrie repose sur cinq axes référentiel mase, créant une architecture robuste pour la certification système management sécurité. Ces axes incluent l’engagement de la direction, les compétences et qualifications professionnelles, la maîtrise des risques lors des interventions, l’efficacité du système de management, ainsi que l’amélioration continue. Chaque axe du référentiel 2025 mise à jour vise à renforcer la solidité et la cohérence du manuel sécurité environnement au sein des structures certifiées 2025. Ces axes facilitent l’évaluation performance sécurité et posent la base des critères évaluation mse.
Détail des critères et modalités d’audit interne/externe dans la nouvelle version
Les audits internes sécurité, éléments moteurs de la démarche amélioration continue, s’appuient sur des critères évaluation mse définis pour chaque axe. Les modalités intègrent un audit interne sécurité, suivi d’un audit externe sécurité pour valider la conformité réglementaire sécurité. Le questionnaire audit sécurité utilise une pondération sur 50 à 60 points. L’accent est mis sur la documentation système sécurité et la clarté des exigences référentiel solidité.
Nouveautés introduites dans la version 2.24
La version 2.24 met l’accent sur la pondération par axe référentiel mase et le renforcement des facteurs humains. Les questions indispensables sont désormais clairement identifiées. L’intégration du processus « mise au travail » améliore la gestion des risques professionnels et la sécurité en entreprise, perfectionnant ainsi l’évaluation performance sécurité et la pertinence du référentiel sécurité industrie.
Processus de mise en conformité et étapes pour obtenir la certification MASE
Étapes clés : diagnostic initial, formation des employés, formalisation des procédures, audit interne, certification externe
Le processus obtention certification MASE commence par un diagnostic initial. Ce guide certification entreprise insiste sur l’identification des écarts entre les pratiques existantes et les exigences du référentiel sécurité industrie. Suivent la formation audit MASE des collaborateurs, pour ancrer la culture sécurité en entreprise nécessaire, et la formalisation stricte des procédures dans le manuel sécurité environnement.
L’étape d’audit interne sécurité permet de valider l’application sur le terrain et d’anticiper les demandes d’un audit conformité normatif. La certification externe, toujours réalisée par un organisme accrédité, finalise le processus.
Durée de préparation estimée, ressources et accompagnement disponibles pour réussir sa démarche MASE
La durée de préparation à la certification système management sécurité est souvent comprise entre 9 et 18 mois. Des ressources expertes accompagnent le déploiement : guides pratiques, sessions de formation audit MASE, outils de documentation système sécurité et conseil personnalisé pour chaque plan d’action sécurité.
Fonctionnement des audits, rôle des organismes certificateurs et suivi post-certification
L’audit et contrôle réglementation suit une grille exigeante du référentiel 2025 mise à jour. Les organismes certificateurs évaluent la conformité réglementaire sécurité, la robustesse du manuel sécurité environnement et le fonctionnement durable du système. Le suivi post-certification, à travers audits périodiques, garantit une démarche amélioration continue.
Bénéfices, obligations et bonnes pratiques liées à l’adoption du référentiel MASE
Impacts positifs sur la réduction des risques, la performance globale et l’accès au marché
Le référentiel MASE transforme la sécurité en entreprise en dissipant les risques professionnels grâce à une prévention des accidents avancée et la formalisation des obligations employeur sécurité. Les entreprises appliquant ce référentiel bénéficient d’une réduction effective des incidents, d’une performance accrue et d’un meilleur accès aux marchés industriels, où la conformité réglementaire sécurité valorise leur engagement. Ce cadre structuré renforce la politique de sécurité prévention maladie en intégrant les principes du guide pratique sécurité à tous les niveaux de l’organisation et favorise une démarche amélioration continue qui se traduit par des résultats mesurables.
Exemples de plans d’action, indicateurs et outils pour le suivi des engagements SSE / retours d’expérience
Un plan d’action sécurité MASE s’appuie sur des indicateurs de sécurité vérifiables : suivi du taux d’accidents du travail, gestion des actions correctives, et intégration d’outils de prévention des accidents concrets issus des retours d’expérience. Les entreprises sont encouragées à utiliser des tableaux de bord, des audits internes, et le guide pratique sécurité pour mesurer l’efficacité de leur démarche amélioration continue et adapter leur politique de prévention maladie.
Obligations légales, sensibilisation des équipes et maintien d’une dynamique d’amélioration continue
L’adoption du référentiel impose de respecter les obligations employeur sécurité : évaluations régulières, documentation complète, et communication constante auprès des équipes. La sensibilisation sécurité employés devient une priorité, soutenue par une démarche amélioration continue et l’utilisation d’indicateurs de sécurité pertinents. Cette approche collective garantit la pérennité des bonnes pratiques sécurité et solidifie la prévention des accidents tout au long de l’année 2025.
